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领导者决定企业的发展方向

发布者：苏邦电气
2012年03月26日
决定企业的发展方向,尤其是民营企业，在这个问题上凸显的 为明显。生产电机配件的东光县盛强机电设备有限公司是一个民营企业，他们的老总在管理上认为：按照对领导 性来源的不同解释，可分为传统的领导性格理论和现代的领导性格理论。领导 质理论是20世纪 的领导理论，它是从领导活动及行为进行系统入手来研究的。电机配件团队通过对大量 人物的调查研究，专家们试图从这些人身上找到他们共有的东西。但 的管理人才身上总会有某些类似的 质，总结出这些 质对所有人都具有现实的借鉴意义。  根据计划决策，管理者将人力、物力以及财力等资源投入生产或服务中，通过管理的主体与客体之间的相互作用创造出一定的收益。管理职能是管理过程中各项行为内容的概括，是人们对管理工作 应有的一般过程和基本内容所作的理论概括。